Firmenporträt WOTAX Beratergruppe

Gegründet 1979 mit dem Anspruch durch Leidenschaft, Vertrauen und Können den Erfolg der Mandanten zu befördern und diese Philosophie stets auf alle Mitarbeiter und Stakeholder zu übertragen, ist sich die WOTAX mit diesem Leitsatz bis heute treu geblieben. Durch alle Geschäftsbereiche der WOTAX zieht sich der Anspruch, dem Kunden eine hochwertige Dienstleistung über die klassischen Beratungsfelder hinaus zu bieten. Der Mandant hat die Möglichkeit, eine höchst individuelle Beratung zu erhalten in allen wichtigen Bereichen der Steuer- und Unternehmensberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung (WOTAXlaw). Mandantenorientierung ist für uns mehr als nur ein Wort, es ist Teil unserer Berufung und bedeutet Mehrwerte zu schaffen.

Durch bestens ausgebildeten Mitarbeiter ist es der WOTAX Beratergruppe möglich, sich intensiv mit komplexen und anspruchsvollen Mandaten auf besonders qualifizierte und effiziente Art zu befassen. Die Erfahrung der Kanzlei erstreckt sich über eine Vielzahl an Branchen und erlaubt bereits in der Mandatsanbahnung eine qualifizierte Analyse des Mandatsumfangs und der erforderlichen Leistungen.

Die WOTAX Beratergruppe ist bundesweit aufgestellt, geht aber auch über Grenzen hinaus und verfügt über ein erstklassiges Netzwerk im In- und Ausland. Bereits in der Vergangenheit konnte die WOTAX immer wieder die Beratung von Unternehmen im europäischen Ausland begleiten.

Steuerberatung

Die langjährige Erfahrung in der Steuer- und Unternehmensberatung hat zu einem hochqualifizierten Erfahrungs- und Fachwissen beigetragen, welches die WOTAX mit ihren jeweiligen Gesellschaften den Mandanten weitergibt. So verfügt unser Geschäftsbereich WOTAXtank über jahrzehntelange Erfahrung im Markt der Tankstellen, Händler und Mineralölgesellschaften, der Bereich WOTAXmed bündelt Kompetenzen für Heilberufe, Apotheker und MVZ. Des Weiteren ist WOTAXfranchise auf die Branchen- und Systemberatung fokussiert, während WOTAXclassic Industrie- und Mittelstandsmandate bündelt und in Kompetenzclustern berät. Durch die Schaffung von Spezialisierung einerseits und durch die Bündelung von Kompetenzen andererseits hat die WOTAX über viele Jahre unzähligen Unternehmen erfolgreiche Dienstleistungsmodelle anbieten können und entwickelt diese kontinuierlich weiter. Dabei verlieren wir uns nicht in anonymer Größe, sondern halten eine Balance aus persönlicher Beratung und dem Leistungsportfolio einer mittelständisch verwurzelten Großkanzlei. Es ist diese langjährige Erfahrung und die effiziente Eingliederung in ein komplexes Beratungsnetzwerk, welches dem Mandanten ein Höchstmaß an Unterstützung bietet, um wirtschaftlich erfolgreich und in jeder Hinsicht gut aufgestellt zu sein.

Inhalte der Steuerberatung sind unter anderem die Steuerdeklaration und Steuerrechtsdurchsetzung, insbes. aber die Steuergestaltung unter Einbeziehung betriebswirtschaftlicher Fragen. Natürlich erledigen wir dabei für unsere Mandanten das Tagesgeschäft der monatlichen Finanz- und Lohnbuchhaltung bis hin zum vollständigen Outsourcing des Rechnungswesens unserer Mandanten. Die hohe Anzahl in unserem Hause angefertigter Jahresabschlüsse ist Ergebnis des uns entgegengebrachten Vertrauens, zugleich aber auch Grundlage weitergehender Beratungsansätze für Unternehmen aller Rechtsformen und Größe. Ein besonderer Schwerpunkt ist zudem die Gestaltung der Unternehmensnachfolge.

Lohnbuchhaltung und Personalmanagement

Eine besondere Stellung in der WOTAX Gruppe genießt die in eine eigene Abteilung ausgegliederte Lohn- und Gehaltsbuchhaltung. Unsere Lohnbuchhaltung bildet ein Kompetenzzentrum, in dem alle vereinbaren Leistungen der lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen bearbeitet, und ferner Leistungen des Personalmanagements angeboten werden. Die unterschiedlichen Unternehmen und Betriebe, welche in unserem Hause beraten werden, vereint der Wunsch nach Pilotierung im Dickicht des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechtes. Die betriebliche Abwicklung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen, Führung von Jahreslohnkonten, eine Vielzahl elektronischer Meldungen und Beitragsnachweisen sind nur ein kleiner Teil der Kompetenzen unseres Lohnzentrums. Individuelle Auswertungen und die proaktive Beratung, sei es zum Mindestlohn oder einer steueroptimierten Vergütungsstruktur der Belegschaft, sind einige der bemerkenswerten Dienstleistungen der WOTAX Gruppe. Unsere kompetenten Mitarbeiter beraten unsere Mandantschaft fortlaufend und entlasten Unternehmer so von einer ganzen Batterie an Aufgabenstellungen. Auf Wunsch übernehmen wir ganze HR-Themen unserer Mandanten, von der Personalsuche bis hin zum Zeugnis.

Wirtschaftsprüfung

Die umfassende Erfahrung der Wirtschaftsprüfer unseres Hauses ergänzt das Portfolio gesamtheitlicher Leistungen, die ein Mandant bei uns erhalten kann. Besonders die sog. Doppelbänder, also Steuerberater und Wirtschaftsprüfer, erlauben eine ganzheitliche Analyse von komplexen Problem­stellungen, welche erst die hohe berufliche Qualifikation eröffnet. Neben Abschlussprüfungen von Einzel- und Konzernabschlüssen stehen wir unseren Mandanten im Rahmen von Due-Diligence Prüfungen und Unternehmensbewertungen zur Seite und begleiten sowohl Buyside- als auch Vendor-Due Diligence Prozesse sowie die dazugehörige M&A Transaktion für Mandanten mit sich verändernden oder wachsenden Unternehmensstrukturen. Dies kann mit einer indikativen Bewertung beginnen bis hin zu einem umfangreichen IDW S1 oder Sanierungsgutachten. In diesem Zuge bildet die interdisziplinäre Planung der Unternehmensnachfolge ebenfalls eine Kernleistung, die weit über die Sichtung von Bilanzen hinausgeht.

WOTAX bietet umfassende Dienstleistungen im Bereich der Nachhaltigkeitsberichterstattung und -prüfung an, die sich an den Anforderungen der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) und den European Sustainability Reporting Standards (ESRS) orientieren:

Dazu gehören die Entwicklung individueller Nachhaltigkeitsstrategien sowie die umfassende Analyse von Strategie und Wertschöpfung Ihres Unternehmens, die Durchführung von GAP-Analysen hinsichtlich regulatorischer Anforderungen und Deep-Dives zu spezifischen Nachhaltigkeitsthemen. Wir unterstützen Unternehmen bei der Erstellung gemäß ESRS-Vorgaben sowie der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten. Unsere Dienstleistungen richten sich nicht nur an große Unternehmen, sondern auch an mittelständische Gesellschaften, die aufgrund von Geschäftsbeziehungen oder Stakeholder-Erwartungen freiwillig berichten möchten oder müssen. Wir helfen, Transparenz im Dickicht der Anforderungen zu bringen.

Rechtsberatung

Die Beratungsbereiche der WOTAXlaw sind vielfältig und umfassend. Mit angestammter Expertise vertreten die Rechtsanwälte und Fachanwälte der WOTAXlaw die Belange unserer Mandanten auf dem Feld der Rechtsberatung. Die Tätigkeitsfelder der WOTAXlaw decken unter anderem folgende Rechts- und Themengebiete ab:

Allgemeines Zivilrecht, Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Medizinrecht, Arztrecht, Vertragsarztrecht, Apothekenrecht, Vorsorgevollmacht und Patientenverfügung, Steuerstrafrecht, Versicherungsrecht, Verkehrsrecht, Vergaberecht, Verwaltungsrecht, Öffentliches Baurecht.

Organisation und Verantwortung

Besonderen Wert legt die Geschäftsleitung auf eine lebendige Zusammenarbeit und lernende Prozesse. Möglichst zu jeder Zeit sollte jeder Mitarbeiter die Möglichkeit besitzen, interne Entscheidungsträger wie Team- und Bereichsleiter anzusprechen. Das heißt aber nicht, dass Sie bei uns ohne selbständiges Arbeiten und hohe Eigenverantwortung auskommen. Das erwarten wir von Ihnen.

Kollegen haben stets Gelegenheit, schnell die wichtigsten Daten einer Mandatsbetreuung in unserem zentralen, modernen und sich ständig verbessernden IT-Umfeld abzurufen. Garant dafür ist unter anderem unsere hauseigene IT-Abteilung. Sie hilft auch bei Anwenderfragen oder vermittelt den passenden Ansprechpartner.

Die WOTAX Gruppe möchte sich kontinuierlich und nachhaltig weiterentwickeln und bespricht sich in abteilungsinternen sowie abteilungsübergreifenden Meetings regelmäßig zu neuen Anforderungen einer modernen Organisationstruktur. Mitarbeiter sind dabei einbezogen in ihrem jeweiligen Einsatzbereich Verantwortung zu übernehmen, eigene Projekte zu leiten und die Werte des Unternehmens zu leben. Wir suchen Menschen, die Dinge verbessern wollen und neue Wege erkennen, bevor diese ausgetretene Pfade sind.

Karriere und Einsatzbereiche

Um höchsten Anforderungen zu genügen, fordern wir viel von uns und unseren Mitarbeitern und fördern diese auf vielfältigen Ebenen, privat wie beruflich. Qualifizierte (Neu-)Einsteiger, die diese Herausforderung mit Spaß, Freude und Leidenschaft für unseren Beruf annehmen wollen, sind uns daher immer willkommen.

Wir wollen Ihr Bestes, damit wir unser Bestes geben können.

Wir wissen, dass Lebensläufe meistens keine gerade Linie sind und nicht immer alles nach Plan verläuft. Das wird in Ihrem Berateralltag nicht anders sein! Wir wollen aber wissen, wie Sie mit Herausforderungen umgehen, was Ihnen weniger liegt und was Sie als Persönlichkeit auszeichnet. Sie müssen nicht fließend Gujarati sprechen, Konzertpianist sein oder mit einem Fallschirm aus Flugzeugen springen, aber Sie sollten sich von anderen unterscheiden. Präzision und Aussagekraft sind das A und O in der Beratung. Machen Sie sich daher die Mühe, ein sauberes, aussagekräftiges Anschreiben und dazu passende Unterlagen zusammenzustellen. Erläutern Sie uns die Motivation für Ihre Bewerbung und legen Sie Ihrem Lebenslauf Abschriften Ihrer Zeugnisse bei. Bei einer Online-Bewerbung gern als Dateianhang. Wir benötigen nicht jedes Sprachzertifikat, sondern möchten Ihren bisherigen Werdegang und Ihre Leistungen nachvollziehen. Sie haben sich mit unserem Unternehmen beschäftigt, wir nehmen uns die Zeit für Sie. Der Bewerbungsprozess ist deswegen auch die Chance, sich gegenseitig kennenzulernen. Zeigen Sie uns, wer in Ihnen steckt. Dabei muss es nicht der optimierte Lebenslauf sein – vorausgesetzt, Sie sind leidenschaftlich und können Dinge umsetzen.

Viele Wege führen zur WOTAX. Zu jedem Zeitpunkt und in jedem Bereich. Ob vor oder nach der Ausbildung, als Praktikant, Uni-Absolvent, Professional oder Berufsträger – wir bieten engagierten Mitarbeitern das ganze Jahr über attraktive Einstiegsmöglichkeiten. Sie schreiben an Ihrer Abschluss- oder Doktorarbeit, wollen als Werkstudent bei uns Erfahrung sammeln oder das Wissen während der Vorbereitung auf Berufsexamina direkt in die Praxis umsetzen? Insbesondere auch für Frauen kann sich die Frage stellen, wie man nach einer begonnenen Berufstätigkeit und als Mutter wieder einsteigen kann, ohne gleich mindestens eine 5-Tage-Woche zu haben. Bei WOTAX gelingt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf perfekt. Als Mitglied im „Kompetenznetzwerk familienfreundliche Unternehmen Ihrer Region“ ist es uns wichtig, dass Ihnen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gelingt. Wir unterstützen hier auf vielfältige Weise. Flexible Arbeitszeitmodelle, Telearbeitsplätze sowie individuelle Lohnbausteine sind für uns schon seit Jahren gelebte Elemente dessen.

Sie können sich sowohl auf unsere Stellenangebote bewerben als auch gerne initiativ. Bitte bewerben Sie sich spätestens zwei bis drei Monate vor Ihrem gewünschten Eintrittstermin, damit wir genügend Zeit haben, Ihre Unterlagen zu prüfen und uns kennenzulernen.

Warum kleine Schritte gehen, wenn Sie bei WOTAX auch große machen können?